挂职

词条描述: 临时性任职以锻炼的交流方式

详细内容: 挂职是一种在不改变原行政关系的前提下，通过委派干部到其他单位担任职务进行培养锻炼的临时性交流机制。其形式包含“下挂”（基层实践）、“上挂”（上级机关学习）、“平挂”（横向交流）。挂职干部通常保留原单位人事关系及工资待遇，任职时间从3个月至5年不等，以1-2年较为常见。该制度广泛应用于公务员系统和企事业单位，旨在通过实践提升干部综合能力。